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有人将这一风波背后的主使者指向了宁波富豪郁国祥。据大摩财经称，接近郁国祥的人表示：他曾对外放风说，巨人网络收购playtika的交易要黄了，playtika要改到香港上市。这背后的小动作让史玉柱非常不满。2018年9月，史玉柱曾发微博称：“最近遭受人身安全威胁、网络谣言攻击等。公司已报案。”并在微博发布后的第二天，宣布撤回收购方案。但短短一个月后，史玉柱跟出资人握手言和，重新启动了收购。

威廉·R·克莱恩：强调避免大幅度地削减社会救助对于缓和那些反对政府削减财政支出计划的声音是具有意义的。NBD：在经历了21世纪初的阿根廷经济危机后，IMF曾清晰地认识到“B计划（Plan B）”以及“止损规则”（stop-loss rules）的重要性，是否有必要引入这样的策略以供如果这次的救助效果不如预期时使用？

目前，河北所执行的最低工资标准实行日期为2016年7月1日，已经满三年，是今年下半年上调预期最高的省份。此外，天津、福建、湖南、贵州、甘肃、青海距离上次调整时间已满两年。不过，人社部曾在《关于做好最低工资标准调整工作的通知》中强调，各地要建立最低工资标准评估机制，重点评估对劳动者基本生活保障程度、对企业人工成本和社会就业的影响。换句话说，上调最低工资标准既要增加劳动者的获得感，又不能给用人企业过大的压力。

阿里系企业则在过去3年里，连续贡献了2次关于“互联网公司总部”的讨论素材：一次是在2015年4月，支付宝的总部注册地由杭州改为上海浦东新区；另一次则是2015年9月，阿里巴巴以天猫为首的业务线逐渐启动杭州+北京“双中心”战略，并提出了“一路向北”的口号。

从中国来看，这三个指标目前都在安全范畴，显示即使环境继续恶化，人民币汇率的贬值风险仍然是可控的，但这一轮新兴市场货币的动荡可以给我们几个启示：1）当前经济增长预期的重要性非常大。中国的M2/GDP已在极高的位置，这代表着一旦经济预期转向，可能带来极大的惯性。在贸易战这样一个不可测的尾部风险面前，中国还应继续通过积极的政策来提振内需；

但是，服务业最显著的差异其实是在工资。我们统计了交运、信息服务、金融、商业服务、教育、文化娱乐等六大服务行业的工资，发现美国平均工资约在5万美元左右，而中国则是在5万人民币左右，差距恰好是中美的汇率，整整达到了7倍。所以，美国服务业比我们强大，并不是他们服务的比我们更好，而是他们的工资比我们高太多了，所以互相服务的更愉快。